警備【山形エリアマネージャー】
ミライズ 株式会社- 給与月額330,000円〜380,000円
- 勤務地山形県山形市松波１丁目１０−１６ 伊藤ビル２ＦーＣ号室
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月7日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 07010-13650361
仕事内容
警備員を支える管理・調整業務 ■新任・現任教育、巡察・現場教育 ■警備員、現場責任者との連絡・調整 ■現場確認、取引先との打合せ ■警備計画の策定、クレーム対応 ■警備員の勤務状況の確認 ■シフト調整などの勤務管理 ■本社・営業所間の連絡・調整 ■社内各部署との情報共有 ■従業員からの相談対応 ＊変更範囲：変更なし 「もにす」認定企業＝働き方改革関連認定企業＝
勤務条件
勤務地
山形県山形市松波１丁目１０−１６ 伊藤ビル２ＦーＣ号室
最寄り駅：山形駅 から 車14分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分 (3)(3)20時00分〜5時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル警備指導教育責任者２号 １号あれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | その他 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＊Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ （ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ） 必須 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 14 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 330,000円〜380,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 1.00％ 〜 6.50％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均8時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 その他 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 66歳） |
| 再雇用 | あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 75歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ミライズ 株式会社
所在地
福島県福島市町庭坂字遠原三３番地の１６
設立年
1996年
従業員数
37人
事業内容
警備事業部では県内の工事現場や各種イベントの業務に従事。コンサルティング事業部では福島県受託事業
・及び企業コンサルティングを行っています。自社でも「働き方改革」に取り組んでいます。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高橋 大樹 |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 3,100万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | 従業員の社会生活の充実を図る為 ・教育の徹底 ・福利厚生の充実等処遇改善に努めてまいりました。ＣＳＲ活動を通じた地域社会への参加や新時代に適合した役務の提供を目指し ・精進してまいります |
求人特記事項
《キャリアの幅を広げられる》 採用・教育・営業などに挑戦できます 希望や適性に応じて業務をお任せします 将来は管理職を目指すことも可能です 社内にキャリア相談窓口があります ◆残業月平均８時間程度 ◆有給休暇や希望休を取得しやすい ◆急な予定や長期休暇にも柔軟に対応 ◆育児・通院・介護などにも対応 ◆急な体調不良にも柔軟に対応 ◆安心して働けるサポート体制あり ◆年功序列型人事考課を廃止 ◆全員がフラットな関係性の職場 ◆直行直帰が可能な現場あり ◆適度なコミュニケーションを重視 定着率８７．２％ 従業員が安心して働ける環境づくり 働きやすい職場を目指しています