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測量補助スタッフ
株式会社 ヴェルテックスプラン- 給与時間額1,800円〜1,800円
- 勤務地埼玉県さいたま市南区鹿手袋４−１６−５
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なし昇給あり未経験OK育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 11050-20965061
仕事内容
・測量機を使っての土地の測量補助 ・境界標の設置等の測量補助 ・測量図面作成 ※未経験の方でもかまいません。 丁寧に指導しますので心配なさらずご応募ください。 ※変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
埼玉県さいたま市南区鹿手袋４−１６−５
最寄り駅：ＪＲ武蔵浦和駅 から 徒歩9分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 9 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,800円〜1,800円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 100 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均30時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ヴェルテックスプラン
所在地
埼玉県さいたま市南区鹿手袋４−１６−５
設立年
1999年
従業員数
48人
事業内容
測量
・土木設計
・行政官庁許認可申請
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 村本 大輔 |
| 従業員数(就業場所) | 48人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 土木建築サービス業 |
| 会社の特長 | 設立２８年目の安定した会社です。若いスタッフが活躍しており ・業績も順調です。今いる社員の多くが未経験からのスタートでした。丁寧に指導します。 |
求人特記事項
測量 ・ＣＡＤを使った経験などはいっさい必要有りません。入社後は先輩社員が実務を通してイチから仕事の進め方や専門知識などを教えます。難しい仕事と思われがちですが ・スタッフの殆どが未経験からスタートしています。大手ハウスメーカー様と安定したお取引きのある当社で手に職をつけましょう。 ※事前に応募書類（履歴書・ハローワーク紹介状・職務経歴書）を郵送もしくはメールにてお送りください。面接日等後日連絡します ・土日祝休みの完全週休２日制です。 ・年齢 ・社歴 ・経験の有無に関係なく ・主体性を評価するのがモットーです。 ・自転車通勤可 ★働きやすさには自信があります！ ・埼玉県多様な働き方実践企業の認定 ・埼玉県健康経営実践事業所の認定 ・さいたま市健康経営企業の認定 ・健康経営優良法人２０２６認定 弊社では ・社員一人ひとりが心身ともに健康で ・安心して働ける職場づくりを大切にしています。 育児や介護 ・ライフスタイルの変化に合わせて ・時短勤務・急なお休み対応・柔軟な働き方が可能です。