介護職員＜トライアル雇用併用求人＞
社会福祉法人かがやき 特別養護老人ホーム ひかり
埼玉県春日部市不動院野６４３番地
月額214,300円〜224,000円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
【デイサービスあおやぎ】介護職員（トライアル併用）
医療法人 眞幸会 介護老人保健施設 翔寿苑- 給与月額259,720円〜320,000円
- 勤務地埼玉県草加市青柳８−５２−３４ デイサービスセンターあおやぎ （翔寿苑の斜め向かいにある施設です）
正社員マイカー通勤可駐車場あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問トライアル雇用育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月7日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 11100-07727261
仕事内容
≪デイサービスセンターあおやぎのでお仕事です！≫ 定員５０名の通所介護の事業所です。 ご利用者様ひとりひとりが笑顔で楽しく過ごして頂けるように、スタッフが多職種協働でサービスを提供しています。 ＊水分摂取・食事介助・入浴介助・排泄介助・運動（歩行）を中心とした自立支援介護変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
埼玉県草加市青柳８−５２−３４ デイサービスセンターあおやぎ （翔寿苑の斜め向かいにある施設です）
最寄り駅：東武スカイツリーライン 新田駅 ＪＲ武蔵野線 南越谷駅
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル一般求人対象 ：経験者 トライアル求人対象：経験不問
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 201,720円〜262,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 900 円 〜 4,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人 眞幸会 介護老人保健施設 翔寿苑
所在地
埼玉県草加市青柳８−５１−１３
設立年
1989年
従業員数
400人
事業内容
有床診療所（整形外科）・老人保健施設・老人の看護・介護・リハビリテーション・居宅介護支援事業・グループホーム・地域包括支援センター・リハビリ病院
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 松本 眞彦 |
| 従業員数(就業場所) | 148人 |
| 資本金 | 5億円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 明るい雰囲気の職場です♪ 医療法人が母体の事業所です♪ ◆埼玉県【多様な働き方実践企業】プラチナ認定◆ |
求人特記事項
≪※処遇改善加算１算定施設≫ 月次金と一時金で支給します。 一時金は業績と本人評価により支給します。 ＊トライアル雇用求人（期間：３か月 労働条件：同条件） ＊賃金は１５日締め ・当月月末支払い ＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊有給休暇は時間単位での取得が可能 ＊面接にはハローワークの紹介状をご持参ください。 ◆マイカー通勤について：無料駐車場あり／任意保険加入必須 ＊３６協定届け出済み。