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デイサービスの非常勤介護職員／相模原市中央区
神奈川高齢者生活協同組合- 給与時間額1,300円〜1,626円
- 勤務地神奈川県相模原市中央区淵野辺２−１６−２４ デイあやとり（当法人施設）
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり未経験OK学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年10月21日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 14010-51770561
仕事内容
デイサービスでは、利用者の方の入浴、食事、排せつなどの介助を行います。朝・夕の送迎、添乗があります。 利用者の方に楽しんでいただけるレクリエーションやプログラムを職員が工夫しています。笑顔と活気あふれるデイサービスです。 車通勤可。無料駐車場あり。 「生協」は、生活の様々な願いを実現していくため、一人ひとりが出資金を出し合い助け合う組織です。「神奈川高齢者生協」は、介護・福祉事業に特化した生協です。 【変更範囲：当生協の求める範囲内】
勤務条件
勤務地
神奈川県相模原市中央区淵野辺２−１６−２４ デイあやとり（当法人施設）
最寄り駅：ＪＲ 淵野辺駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本操作 あれば尚可 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,240円〜1,561円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 5 円 〜 15 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | その他 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均6時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
神奈川高齢者生活協同組合
所在地
神奈川県横浜市中区羽衣町２−７−１０ 関内駅前マークビル５階
設立年
2000年
従業員数
250人
事業内容
主に訪問介護・通所介護・生活支援などの介護関連事業。 一部
・福祉有償運送なども実施（横浜・藤沢・相模原・伊勢原・平塚地区）。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 星野 宗吾 |
| 従業員数(就業場所) | 19人 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 仕事・福祉・生きがいの３つの柱で活動する生活協同組合。地域で支えあう「福祉のまちづくり」の実現をめざして ・拠点づくりをすすめている。 |
求人特記事項
・賃金は経験 ・資格に応じて決定します。 ・キャリアパス ・評価制度による昇給 ・昇級制度あり。 それに伴う研修制度あり。 ・資格取得の援助制度 ・祝い金制度などあり。 無資格の方も ・資格取得の支援制度を使って資格を取ることができます。 ・２０時間／週 以上就労の方は社会保険など加入できます。 ・３０時間／週 以上就労の方は１時間単位で有休休暇を取得できます（上限あり）。 ・加入保険 ・有給休暇日数は法定通り付与。 （労働条件により加入保険及び有給休暇日数は異なります）