営業（諏訪支店）
南信工営株式会社
長野県茅野市ちの２４３−３ 宗和ビル 南信工営（株）諏訪支店
月額200,000円〜350,000円
正社員
土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
営業スタッフ（諏訪）
日本連合警備 株式会社- 給与月額255,600円〜289,680円
- 勤務地長野県諏訪市上川 ２−２５６６−１ 諏訪支店
正社員以外残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 20020-18613361
仕事内容
＊安心安全を提供する当社をＰＲする、新規開拓を中心とした営業職です。 ＊建物や暮らしの安全を守る施設警備（機械警備システム）、監視カメラ、出入管理システム等の防犯機器、ＡＥＤ等の販売や現金保管の安全を守る現金輸送警備等の提案営業です。 ＊入社後、１〜３ヶ月程度、本社（松本）にて警備員研修を含む営業研修をしていただきます。（研修中は松本市内の寮に宿泊となります） ＊社内規程により、警備業務未経験者に限ります。」 変更の範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
長野県諏訪市上川 ２−２５６６−１ 諏訪支店
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | ※求人に関する特記事項参照 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ※求人に関する特記事項参照 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 255,600円〜289,680円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
日本連合警備 株式会社
所在地
長野県松本市野溝木工２−７−１５
設立年
1972年
従業員数
220人
事業内容
機械警備システム等でお客様の施設や財産の安全を守り
・現金等の貴重品輸送警備により金融機関
・小売業等の現金業務を担当し
・地域社会のインフラを支える業務を提供しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 赤羽 淳 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 3,200万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | 県内随一の大型資金センターを自社で所有し ・お客様売上金の回収・翌日送金サービスを提供しています。また金融機関の現金業務を全面的にサポートし ・厚い信頼を得ております。 |
求人特記事項
【雇用形態・雇用期間】 ・入社５年目までは１年ごとの契約更新（本人が希望する場合） ・５年経過後 ・本人の申し出により会社が認めた場合 無期雇用契約とする場合があります。（会社の規定有り） 以降は２ヶ月ごとの契約となります。 ●能力に応じて手当等付与する場合があります。 （役職・資格手当） ●会社規定により正社員登用制度あり（勤務評価・試験による） 【昇給・賞与】 ・昇給・賞与は会社の業績により支給する場合があります。 ・面接時 ・簡単な一般常識・性格検査・ＰＣ操作の確認が あります。 ・マイカー通勤の場合 ・会社駐車場あります（無料） ●社内規定により応募は警備業未経験者に限ります。