セブン―イレブン向け食品製造の盛付(松本第2工場・夜勤)
株式会社 デイリーはやしや- 給与月額198,800円〜250,000円
- 勤務地長野県松本市和田5511−15 松本第2工場
- 掲載日
- 2026年11月10日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 20020-19180661
仕事内容
セブン―イレブン向けのサラダ、惣菜等を製造している当社工場に て、調理済の具材を、流れ作業で盛付・包装し、製品に仕上げる部 門で、以下の業務を担当いただきます。 ・決められた基準通りの製品を盛付するための作業及び作業者指導 ・決められた時間までに製品を出荷するための製造計画の作成と進捗管理 ・従業員のシフト管理 等 ※まず、先輩社員やパートさん達と一緒に作業を覚えていただき、その後、管理業務を習得いただきます。 ※他業種から転職された方も多数活躍しています。 ※先輩社員から仕事を丁寧に教えてもらえるため安心して働くことが出来ます。*変更の範囲:会社の定める業務
勤務条件
応募条件
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | Excel ・Wordについての基本的な操作 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 198,800円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 26,400 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 62歳) |
| 再雇用 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 赤羽 一仁 |
| 従業員数(就業場所) | 240人 |
| 資本金 | 2,300万円 |
| 産業分類 | その他の食料品製造業 |
| 会社の特長 | 「おいしい料理をお届けする!」ことに挑戦し続けるのが当社の使命と考え ・お客様にとって価値のある商品とは何かを追求し続けています。 |
求人特記事項
・給与は日給月給制です。 ・入社時に3日の年次有給休暇が付与されます。 ・令和8年度は週休2日の他に2026年10月1日在籍者に3日 の公休日が付与され ・年間休日が108日となります。また ・令 和9年度から毎年4月1日在籍者にも3日の公休日が付与され ・年間休日が111日となります。 ・予約制仕出し弁当(日勤のみ)が1日226円で利用できます。 ・社内研修として ・役職ごと階層別研修をはじめ ・各種研修を実施 しております(社内研修計画による)。 ・入社後 ・業務に必要な資格取得にかかる費用については会社にて 負担または補助(対象については社内規程による)。 ・昇給欄の上限額は ・昇格等による大幅な昇給を含みます(昇給額 は評価や年齢により個人毎異なります)。 ・講習会などへ参加し ・キャリアアップがのぞめます。 ・定年は62歳ですが ・1年毎に定年年齢が引上げとなり ・最終的 に2029年度に65歳定年となります。 ・作業服あり(洗濯代の自己負担は1日60円)。毎日専用の業者 がクリーニングするため ・清潔で気持ちよく仕事ができます。 ・勤務状況や健康状態等を踏まえ ・会社が認めた場合のみ ・65歳 以降の再雇用を認めます。