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訪問介護・登録ヘルパー（小布施営業所／中野市・小布施町）
有限会社 ウェルネスライフ- 給与時間額1,250円〜1,875円
- 勤務地長野県上高井郡小布施町大字都住２２９−７ リトルパイン２０２号 ウェルネスライフ小布施
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 20070-06953261
仕事内容
利用者の自宅を訪問し、調理・洗濯・掃除・買い物等の生活援助 や、オムツ交換等の身体介護サービスを行います。ベテランのヘルパーが同行して研修を行いますのでヘルパー資格を取得したばかりの方も安心してご応募下さい。 ・１日１〜２時間の勤務も可。 ・直行直帰・マイカー使用。 ・６０歳以上の応募も歓迎します。 【変更の範囲】なし 【副業可】
勤務条件
勤務地
長野県上高井郡小布施町大字都住２２９−７ リトルパイン２０２号 ウェルネスライフ小布施
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時00分〜12時00分 (2)(2)15時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,250円〜1,875円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 20 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 ウェルネスライフ
所在地
長野県千曲市大字上徳間６０６−３
設立年
2003年
従業員数
75人
事業内容
介護保険法にもとづく在宅介護サービス（訪問介護サービス
・ケアプラン作成サービス
・福祉用具レンタル販売サービス）
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 江崎 誠 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者の生活を支える意義深い仕事にスタッフ一同熱意と喜びをもって取組んでいます。またスタッフと家庭的な雰囲気の中で楽しく仕事をしています。 |
求人特記事項
＊就業時間帯は（１）（２）のいずれの時間帯でも勤務可能です。 また ・上記の時間以外でも ・ご自分の都合のよい時間帯で勤務で きますのでご相談下さい。（土・日や朝 ・夕方に勤務できる方歓 迎いたします） ＊１日１〜２時間（１ケアー）の勤務も可能です。 ＊別の所で勤務されている方で ・空いた時間帯に働ける方も歓迎い たしますのでご連絡下さい。 ＊加入保険・年次有給休暇日数は雇用条件によります。 【資格取得支援制度があります】 更に上を目指したい方も ・働きながらスキルアップが可能です。