ケアマネ【土日休み ・短時間・週３日歓迎 ・未経験ＯＫ】
社会福祉法人 天竜厚生会 特別養護老人ホーム しらいと
静岡県富士宮市上井出１２８５−１
時間額1,180円〜1,280円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
看護助手【短時間・夕方４ｈ】／土日休み／週３日〜
地方独立行政法人 静岡市立静岡病院- 給与時間額1,181円〜1,323円
- 勤務地静岡県静岡市葵区追手町１０−９３
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 22010-20955061
仕事内容
〇看護補助として病棟勤務を行っていただきます 【主な業務内容】 ・病衣交換 ・ベッドメイキング ・患者さんの身の回りに関する世話 ・配膳、下膳 ・体重測定 等 ※変更範囲：変更なし ◎入職後１ヶ月間は研修期間として指導者がサポートいたします！ ◎年４回から５回の定期研修あり。 ＊週３日勤務〜相談可能です。 ■賞与年２回支給あり！１日４時間、週３日〜の短時間勤務です！ ＊未経験でも応募可能です。 ＊資格不問です。 ＊職場見学も可能です。お気軽にご連絡ください。
勤務条件
勤務地
静岡県静岡市葵区追手町１０−９３
最寄り駅：ＪＲ静岡駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)17時00分〜21時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 4人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 本人勤務成績 ・病院業績等による |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,181円〜1,323円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 3 円 〜 43 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 21 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均1時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
地方独立行政法人 静岡市立静岡病院
所在地
静岡県静岡市葵区追手町１０−９３
設立年
1869年
従業員数
1,258人
事業内容
総合病院
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小野寺 知哉 |
| 従業員数(就業場所) | 1,258人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 開かれた病院として ・市民に温かく ・質の高い医療を堤供しています。公立病院として安全で安心できる病院を目指しています。 |
求人特記事項
◎賞与年２回支給 ◎年次有給休暇付与（６ヶ月経過後） ◎週３日〜応募可 ◎学生応募可 ＊記載の有休付与日数は ・週３日勤務の場合です。 （週４日の場合は７日付与 ・週５日の場合は ・１１日付与となりま す） ＊記載の賞与額は ・週５日勤務で賞与算定期間内すべて勤務した場 合の年間支給額例です。 （週３日 ・週４日の場合も支給がありますが支給額は異なります） ＊雇用契約の更新は原則１年度ごととなります。（上限年齢６５歳） （毎年４月１日契約更新） ＊加入保険は労働条件により変動あり ・法定通りです。 ◎介護福祉士有資格者は時間額に５０円が加算されます。 ◎介護福祉士資格取得支援制度有り