保育士
スクルドエンジェル保育園御殿場東田中園（株式会社ＳＡＳＡＺＡＫＩ）
静岡県御殿場市東田中１−５−２０
月額212,160円〜222,768円
正社員以外
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
新着
保育士
社会福祉法人 信愛会 富士わかば保育園- 給与時間額1,340円〜1,466円
- 勤務地静岡県富士市天間１５９８−１
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月5日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 22100-08303061
仕事内容
０歳児の担当または、フリーとして０歳児から５歳児の保育業務変更範囲：現在仕事内容変更予定なし
勤務条件
勤務地
静岡県富士市天間１５９８−１
最寄り駅：入山瀬駅 から 車10分
勤務時間
記載なし
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル保育士として勤務したことがある
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 初回契約のみ３カ月 以降 ・原則年度更新 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,165円〜1,193円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 69 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 信愛会 富士わかば保育園
所在地
静岡県富士市天間１５９８−１
設立年
1974年
従業員数
583人
事業内容
産休明け保育・一時保育・時間延長保育・子育て支援事業・障害児保育・乳児幼児保育事業等
・地域のニーズに応えて実施しています。休日保育・病後児保育事業が増えました。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 園長 |
|---|---|
| 代表者名 | 望月 由佳里 |
| 従業員数(就業場所) | 33人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | （福）信愛会姉妹施設として老人ホーム「天間荘・丘ホーム」重度障害者生活訓練ホーム「ひかりの丘」があり沼津地区に保育園２老人ホーム３伊豆地区に保育園１老人ホーム１の施設があります |
求人特記事項
自然豊かな環境の中 ・子ども達の主体性を尊重した保育をしています。 また ・職員自身が自分の子を優先できるよう ・シフト調整は協力体制となっております。 マイカー通勤可能：無料駐車場あり １週間の勤務日数により有給休暇日数は変動します（法定通り） 応募方法：ハローワークから電話連絡後 ・応募書類（ハローワーク紹介状・履歴書）を送付ください。書類選考後 ・面接日等についての連絡をいたします。 ◎本業務へ従事するに当たっては ・令和８年１２月２５日までに施 行予定の学校設置者等及び民間教育保育事業者による児童対象暴力 等の防止等のための設置に関する法律に基づき ・予め ・採用選考過 程において ・誓約書や履歴書等により ・特定性犯罪の前科の有無を 確認いたします。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により ・採用後の労働条件を必ず確認しましょう。