ケアマネージャー 【在宅勤務可（テレワーク可）】
株式会社 ＲＣＣ
愛知県名古屋市守山区鳥神町２７６ プライムパートナーズ居宅介護支援事業所
月額207,000円〜239,000円
正社員
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
ケアマネージャー 【在宅勤務可（テレワーク可）】
株式会社 ＲＣＣ- 給与時間額1,500円〜1,700円
- 勤務地愛知県名古屋市守山区鳥神町２７６ プライムパートナーズ居宅介護支援事業所
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月29日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 23010-29479961
仕事内容
プライムパートナーズ居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャーの仕事を担当していただきます。 （主な仕事内容） アセスメント・ケアプラン作成・モニタリングサービス担当者会議、給付管理等 ※テレワークに対応しています。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
愛知県名古屋市守山区鳥神町２７６ プライムパートナーズ居宅介護支援事業所
最寄り駅：ＪＲ新守山駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)7時30分〜16時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名 |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル等の基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,500円〜1,700円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ＲＣＣ
所在地
愛知県名古屋市守山区鳥神町２７６番地
設立年
2016年
従業員数
32人
事業内容
居宅介護支援とデイサービス２か所を展開。社長はケアマネ
・取締役は作業療法士と専門職で会社が構成され
・利用者様の最善の利益追求を会社理念に
・自分の声を会社に届けやすいことが特徴です。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 伊藤 健 |
| 従業員数(就業場所) | 11人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | デイは看護師・理学療法士が在籍 ・職員平均４０歳 ・平均経験年数１５年 ・デイ開設時職員離職率０％です。「誰と働くか」を重視しています。似た介護観をもって働いてくれる仲間を募集中！ |
求人特記事項
＊勤務日数・就業時間により加入保険・有給日数法令通り ＊制服なし ＊無料駐車場あり 「マザーズも公開中」 お子様の急な発熱や学校行事などに対応が可能です。 ■９名のケアマネージャーが在籍し ・経験のない方もやさしく 指導いたします。 ＊勤務管理の方法 スケジュール管理はメールで行います。 週に１〜２回出勤 ＊業務使用機器について 会社から貸与します。 ＊在宅勤務実績社員あり ＊試用期間内に条件を満たせばテレワークについて相談可 ＊勤務条件は求人票に同じ ＊打ち合わせ等はウェブで行います。