商工会議所／商工会の共済・福祉制度 推進員
アクサ生命保険株式会社 名古屋営業所 鳴海分室
愛知県名古屋市緑区鳴海町字乙子山１−３ 鳴海商工会館３階
月額180,000円〜360,000円
正社員
残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
14日以上前
新着
商工会議所（商工会）共済・福祉制度推進スタッフ（常滑）
アクサ生命保険株式会社 知多営業所- 給与月額180,000円〜360,000円
- 勤務地愛知県常滑市新開町５丁目５８ 常滑商工会議所２Ｆ 常滑分室
正社員残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 23070-10895361
仕事内容
１．商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承継のコンサルティング営業 ２．「個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計 ※ライフマネジメント（Ｒ）はアクサ生命保険（株）の登録商標で す。アクサ生命は愛知県と健康経営（Ｒ）に関する連携協定を締結 しており健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企 業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供 を行っています（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録 商標です）ただし会社の指示する職務への異動を命じることがあり ます。「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
愛知県常滑市新開町５丁目５８ 常滑商工会議所２Ｆ 常滑分室
最寄り駅：名鉄 常滑駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)9時15分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 簡単なＰＣ入力等 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 180,000円〜360,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定3回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
アクサ生命保険株式会社 知多営業所
所在地
愛知県半田市銀座本町１丁目１−１ 半田商工会議所会館４Ｆ
設立年
2000年
従業員数
8,147人
事業内容
生命保険業 本社 〒１０８−８０２０ 東京都港区白金１−１７−３ 【適用事業所番号 １３０４−２６５５７１−５】
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役兼ＣＥＯ |
|---|---|
| 代表者名 | クリストフ・アヴネル |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 850億円 |
| 産業分類 | 生命保険業 |
| 会社の特長 | 全国の商工会議所９９％に当たる５１２商工会議所（２０２６年４月現在）会員企業の福利厚生の充実に資する各種保険制度に特化して営業展開する ・独自のチャネルを持つ生命保険会社です。 |
求人特記事項
＊随時会社説明会開催＊ ＊入社初月は研修期間となります 研修中の就業時間 １０時〜１６時（休憩６０分） 研修手当（月額）１１００００円＋研修交通費 ＊最低賃金を下回る場合は ・差額を支給します。 【アクサの育児・育孫支援制度】育児・育孫短時間勤務／ 中学校就学前の子または孫を養育する場合 ・もしくは孫の養育を 補助する場合 ・ご希望により ・就労時間を１日６時間に設定でき ます 【育児手当あり】同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる 場合 ・お子さま１人につき入社２ヶ月目と７カ月目に各々５万円 （最大２人で各１０万円）を支給します ＊昇給・賞与については変動があるため０円〜と表示しております ＊有給休暇は入社初年度・２年目以降とも２０日 ＊夏季休暇５日 ・私傷病休暇５日 ＊習熟度により１〜３年間の育成期間が設けられます。