訪問介護職員(飯高支所 訪問介護事業所)
社会福祉法人 松阪市社会福祉協議会
三重県松阪市飯高町宮前180 飯高支所 訪問介護事業所
時間額1,300円〜1,300円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
※業務内容は、送迎、食事や排せつなど介助全般レクリエーション、機能訓練補助などになります。 ・介護の仕事が初めての方でも、指導担当がつき丁寧に指導をさせていただくので大丈夫です。 ・日常業務の中での相談や指導、事業所内での研修を行い、確実に介護技術を身に付ける事ができます。
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) |
| 契約更新の条件 | 勤務態度・能力等による(雇用契約期間4月1日〜9月30日 ・10月1日〜翌年3月31日) |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | R6年度2名 R7年度0名 R8年度3名(募集職種による) |
| 必要なPCスキル | WordやExcelなどの簡単な操作(入力程度) |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,186円〜1,186円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 21 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 会長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中森 弘幸 |
| 従業員数(就業場所) | 58人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 地域福祉を推進する団体として ・福祉サービス利用者等のサービス利用の援助や地域での生活支援に向けた支援の他 ・介護・障がい分野の在宅福祉サービスを提供している。 |
◎介護初任者研修 ・認知症介護基礎研修を未受講者については ・就業後に受講していただきます。 ・年末年始(12月31日〜1月3日) ※12月29日・30日の出勤については加算あります ・就業時間や日数により各種保険に加入します ・資格取得及び資格更新制度(資格取得・更新時の費用負担など) があり ・スキルアップの支援をします ・受験対策講座(介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員)あり ます ・インフルエンザ予防接種補助(上限2,000円)あります ※適用期間あり ・ユニフォーム(ジャージ上下・ポロシャツなど)貸与あります ・職場見学可能です ※雇止め規程あり