飲食店ホールスタッフ／マンインザムーン祇園
株式会社 京家
京都府京都市東山区新橋通大和大路東入ル二丁目清水町３７６ 星の子鈴宝ビル１Ｆ マンインザムーン祇園
時間額1,200円〜1,500円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり
14日以上前
飲食店ホールスタッフ／マンインザムーン烏丸店
株式会社 京家- 給与時間額1,200円〜1,500円
- 勤務地京都府京都市下京区烏丸通り高辻下ル東側 井筒ビル１Ｆ マンインザムーン烏丸店
パート残業なし転勤なし昇給あり正社員登用あり学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 26020-22284961
仕事内容
・飲食店におけるドリンク類、料理の給仕及び接客、清掃 酒文化創造企業で、ハートのある仕事を。当社は酒の卸売業を基幹に、酒のデイスカウント『リカーバーン』２店舗、お酒の品揃えが自慢のコンビニ『デイリーヤマザキ』２店、１００円ｓｈｏｐ『ＣＡＮ ＤＯ』１店舗、老舗のブリティッシュパブ『ピッグ＆ホイッスル』、姉妹店のアイリッシュパブ『マンインザムーン』４店舗を展開。たくさんの酒文化を愛するスタッフが、個性を活かして働き、仕事を楽しみ、自己実現しています。決して窮屈ではなく、温かさがあふれる職場。ここで、あなたもあなたらしく働いてください。パート→副店長→店長→エリアマネージャーの昇格制度もあり、あなたのやる気が収入に反映されます。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
京都府京都市下京区烏丸通り高辻下ル東側 井筒ビル１Ｆ マンインザムーン烏丸店
最寄り駅：地下鉄 四条駅・阪急 烏丸駅 から 徒歩6分
勤務時間
(1)(1)14時00分〜18時00分 (2)(2)18時00分〜22時00分 (3)(3)22時00分〜2時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル英会話能力
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ４名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 6 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 記載なし |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 65 円 〜 65 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 京家
所在地
京都府京都市東山区福稲柿本町７
設立年
1977年
従業員数
90人
事業内容
酒類
・飲料
・食品の業務用卸売業 コンビニエンスストア経営 飲食店経営
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 中村 裕一 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 酒小売業 |
| 会社の特長 | 常にお客様を最優先とする行動に徹し ・社会に信頼され ・限りなく発展し続ける企業を目指す。 |
求人特記事項
※雇入条件により各種保険加入 ※年次有給休暇は法定通り付与 ※詳しくは当社求人サイト（ｋｙｏｙａｊｏｂ）で検索下さい。