保健師（パート）
一般財団法人 富田林市福祉公社
大阪府富田林市向陽台１丁目４番３０号 富田林市ケアセンター（けあぱる） 富田林駅または金剛駅よりバス 向陽台２丁目バス停下車徒歩１分
時間額1,652円〜1,652円
パート
完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
保健師
社会福祉法人 藍野福祉会 青藍荘- 給与月額236,410円〜317,660円
- 勤務地大阪府吹田市佐竹台２−３−１
正社員残業なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27060-28604261
仕事内容
地域包括支援センターでのケアマネジメント 相談業務 公民館等に出向いての健康講座 健康相談 など変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
大阪府吹田市佐竹台２−３−１
最寄り駅：阪急千里線 南千里駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)9時00分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 197,000円〜273,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,500 円 〜 4,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
社会福祉法人 藍野福祉会 青藍荘
所在地
大阪府吹田市佐竹台２−３−１
設立年
1977年
従業員数
423人
事業内容
特別養護老人ホーム
・デイサービスセン夕ー
・ヘルパーステーション
・ケアプランセンター
・ケアハウス
・地域包括支援センター
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小山 康夫 |
| 従業員数(就業場所) | 103人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者 ・障害者の地域福祉を担う拠点である。 |
求人特記事項
＊有休・希望休が取りやすく働き易い職場です。 ＊建物内に ・特別養護老人ホーム・ケアハウスもあり。 法人職員は交代で月１回程度宿直あり／安全確認・電話応対程度 宿直の時は見回り終了後２０：３０頃〜７：００まで宿直室で 待機（仮眠あり） ＊仕事と子育て・介護が両立しやすい求人 ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況等に対応した ものにできる（残業を含む） ｂ．子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事及び介護の通院・ 介護施設への通所等の際に１日または時間単位で休暇を取得 できる（シフトを調整して休みにする場合も含む） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）