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事務職員(尼崎市・パート)
一般社団法人 Stand By The Children ALOHA保育園
兵庫県尼崎市立花町4丁目1−11 「ALOHA保育園 たちばな園」
時間額1,200円〜1,200円
パート
残業なし転勤なし昇給あり学歴不問
3日前
健診センターでの事務処理業務 ・電話対応やメールによる顧客管理にかかる事務作業 ※事務所内のPCを使っての事務作業が主となります。 勤務時間、日数はご相談に応じます。 (例:9時、10時からの勤務でもOKです。) 変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 3名 |
| 必要なPCスキル | 基本的なエクセル ・ワードの知識 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,110円〜1,210円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 10 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 妻鹿 成治 |
| 従業員数(就業場所) | 170人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | トータルへルスケア(医療・福祉・保健)の充実 ・実践を目指しております。 |
扶養範囲内での勤務も可能です。 勤務時間 ・日数につきましてはご相談に応じます。 ご自身のライフスタイルの合わせた勤務が可能かと思いますので ・お気軽にご相談ください。 (例:10時出勤 ・土日祝休み ・など) (扶養範囲外の方もご相談には応じます) ※社員食堂あり ※マイカー通勤可:駐車料金本人負担5,170円 ※有給休暇の取得もしやすく働きやすい環境を目指しております。 ※医療費法人負担あり(規程あり) ※就業日数 ・時間は相談に応じます。 ※各種保険・年次有給休暇は法定通りです。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず 書面等により ・労働条件の明示を受けてください。』 #姫路駅南部