看護職
社会福祉法人 のじぎく福祉会 特別養護老人ホームのじぎくの里
兵庫県高砂市北浜町西浜７７３−３ 特別養護老人ホームのじぎくの里
時間額1,600円〜1,700円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
新着
看護職
特別養護老人ホーム 三芳苑 （社会福祉法人 松風会）- 給与時間額1,580円〜1,680円
- 勤務地兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和１４４７−１
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月12日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 28080-09238061
仕事内容
○ユニットケアの特別養護老人ホームですショートステイ、デイサービスも併設しています ○特別養護老人ホームにおける看護業務全般入居者様の健康管理（バイタルチェック）・入居者様の薬剤管理服薬管理・簡易的な医療処置・その他付随業務です ○日勤のお仕事で、残業は殆どありません ＊６０才以上方も活躍中 ＊変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和１４４７−１
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２名登用 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,580円〜1,680円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
特別養護老人ホーム 三芳苑 （社会福祉法人 松風会）
所在地
兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和１４４７−１
設立年
2013年
従業員数
130人
事業内容
平成２８年春に開設した特別養護老人ホームです。また
・デイサービス
・ショートステイも併設しています。ユニットケアを導入し
・ご入居者
・ご家族
・職員
・地域に優しい施設を目指します。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 末松 信介 |
| 従業員数(就業場所) | 74人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 平成２５年に社会福祉法人として設立されました。現在 ・加古川市にて小規模多機能型居宅介護事業所を運営しています。地域に密着した福祉を展開していきます。 |
求人特記事項
＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります。） ＊就業時間・日数により加入保険は異なります。 ＊法定労働時間（８時間／１日）を超過した場合 ・割増賃金を 支給します。 ＊マイカー通勤可（無料駐車場あり） ※勤務時間が正職員の４分の３以上で社会保険加入のパート職員には ・賞与（夏季・冬季）の支給があります。 ※別途 ・期末手当の支給があります。（業績による） ＊面接時にはハローワーク紹介状をお持ちください。