（請）家電製品のリサイクル 作業（テレビラインへの投入）
パーソルファクトリーパートナーズ 株式会社 やしろ事業所
兵庫県加東市佐保５０番地 パナソニックエコテクノロジーセンター株式会社内
月額224,000円〜224,000円
正社員以外
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
新着
使用済み家電製品リサイクル業
パナソニックエコテクノロジーセンター株式会社- 給与月額220,000円〜250,000円
- 勤務地兵庫県加東市佐保５０番地
正社員土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年10月28日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28100-06506361
仕事内容
当社は「商品から商品へ」を合言葉に循環型社会の実現を 目指しています。家電リサイクル法に基づき、使用済みのテレビや 冷蔵庫などの家電製品から鉄、銅、アルミ、プラスチックなどの 資源を様々な技術を駆使し、高純度・高品位に回収しています。 回収した再生資源はパナソニックグループなどの様々な企業に出荷し リサイクル材として社会に循環しています。 また環境教育の場として国内外から多くのお客様がお越しです。 仕事内容：ＩＳＯ１４００１、４５００１認証の事務局業務を 中心に行政への申請や総務庶務、工場見学案内など 【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】
勤務条件
勤務地
兵庫県加東市佐保５０番地
最寄り駅：ＪＲ加古川線 社町駅駅 から 徒歩25分
勤務時間
(1)8時00分〜16時45分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルＩＳＯや行政への申請業務の知識・経験のある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 4.00％ 〜 8.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | フレックスタイム制 |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均16時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
パナソニックエコテクノロジーセンター株式会社
所在地
兵庫県加東市佐保５０番地
設立年
2000年
従業員数
33人
事業内容
家電リサイクル法に基づき使用済家電製品から資源を効率よく回収し
・再生資源として社会に循環しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 藤田 敏広 |
| 従業員数(就業場所) | 33人 |
| 資本金 | 4億円 |
| 産業分類 | 他に分類されない製造業 |
| 会社の特長 | 当社は合理化・効率化を目指した「テクノロジー」の開発・展開と作業者による「匠の技」を融合させた高品位・高純度のリサイクルを実現しています。 |
求人特記事項
・月給制において欠勤の際には賃金控除があります。 ・就業形態フレックスタイム制についてノンコアタイムです。 ・パナソニックグループの研修制度が活用できます。 ・パナソニック健康保険組合加入。 ・年休最大２４日付与 ・積立年休制度あり。 ・年間休日が多くワークライフバランスを実現しやすい職場です。 ・国内の家電リサイクル工場として工場見学受入れ実績１位の オープンでクリーンな「魅せる工場」です。 ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です