介護員／介護福祉士（もののみの郷）勤務日数・時間帯応相談
医療法人 紀川会
奈良県生駒郡三郷町信貴山東４番１０号 『医療法人 紀川会 介護老人保健施設 もののみの郷』
時間額1,400円〜1,800円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
介護福祉士／ＬＵＰＩＮハウス宝来 勤務日数・時間帯応相談
有限会社 ＬＵＰＩＮ- 給与時間額1,400円〜1,800円
- 勤務地奈良県奈良市宝来４−９−３０
パート残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 29010-18180761
仕事内容
◆令和７年３月新規オープン。 サービス付き高齢者向け住宅「ＬＵＰＩＮハウス宝来」 （居住数３０室、全室個室） ◇サ高住における介護業務全般（日常生活支援）、訪問介護業務全般（身体介護・生活援助）を担当していただきます。 ◇当グループの訪問看護、リハビリテーション、通所介護や他医療機関や他事業所と連携して、入居者様の個別ニーズに沿ってサ高住での生活を支援します。 【業務の変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
奈良県奈良市宝来４−９−３０
最寄り駅：近鉄橿原線 尼ヶ辻駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)9時00分〜18時00分 (3)(3)11時00分〜20時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ・ |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,400円〜1,800円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10 円 〜 10 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 ＬＵＰＩＮ
所在地
奈良県奈良市大宮町４丁目２７５番５号 森村第２ビル３０１号
設立年
1986年
従業員数
70人
事業内容
株式会社ルピナスのグループ企業。福祉関連の総合サービス（訪問介護
・通所介護
・グループホーム）を行っている。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 田中 仁 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | ヘルパーステーションＬＵＰＩＮ三郷 ・デイサービスＬＵＰＩＮ勢野 ・デイサービスＬＵＰＩＮ斑鳩 ・グループホームＬＵＰＩＮ平群が連携し総合的な福祉サービスを目指します。 |
求人特記事項
※１日７時間 ・週４日以上勤務の場合は ・短時間正社員としての 働き方もあります（別求人参照）。子育て中の方も大歓迎です。 ・お子さまのご病気や学校行事などのお休みにも柔軟に対応 ・子育て中の方やご家族の介護をされている方は勤務時間および 勤務日数の相談に応じます（時短勤務 ・シフト調整など） ・マイカー通勤時 ・駐車代の自己負担はありません。 ・各種研修会 ・講習会 ・学会参加の推進など ・スタッフのスキル アップをサポートしています。 ・雇用条件により ・要件を満たす場合は雇用保険 ・社会保険に加入 します。 ・有給休暇は労基法の基準により付与します。 ・職員の老後に向けたライフプランサポート制度として ・企業型 確定拠出年金に加入できます。（週３０時間以上勤務の方） ・ベネフィットステーション：会社の福利厚生制度として ・宿泊 施設や飲食店 ・レジャー施設 ・介護・育児サービス等を優待 価格で利用することができる業界最大手の福利厚生サービスに 加入できます（週３０時間以上勤務の方） ※業務拡大に向けての募集です ※業務の変更範囲：会社の定める範囲