共同生活援助（グループホーム）世話人
一般財団法人河田病院
岡山県岡山市北区富町２丁目１６−２ 共同生活援助グループホーム 一二三（ひふみ）
月額182,700円〜182,700円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
生活支援員・世話人（グループホーム吉備路）
社会福祉法人 吉備路の会- 給与月額212,600円〜276,600円
- 勤務地岡山県総社市三須１２２５番地１ 日中サービス支援型共同生活援助吉備路 グループホーム吉備路
正社員残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月8日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 33031-02520761
仕事内容
＊開所５年目の事業所【日中サービス支援型共同生活援助吉備路】です。 ＊定員２０名、短期入所５名（併設）の高齢に特化した障害者施設です。 ＊早出、遅出、夜勤などがあり、食事・入浴・排泄のサポートを行います。 業務の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
岡山県総社市三須１２２５番地１ 日中サービス支援型共同生活援助吉備路 グループホーム吉備路
最寄り駅：東総社駅 から 車5分
勤務時間
(1)(1)7時30分〜16時30分 (2)(2)8時30分〜17時30分 (3)(3)13時00分〜22時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード等 日誌等のパソコン入力有 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 178,600円〜242,600円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 3,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 吉備路の会
所在地
岡山県総社市小寺１５５３−１
設立年
1989年
従業員数
105人
事業内容
障害福祉サービスが必要な障がい者に
・生活の場と日中活動の場を提供し
・社会復帰や身辺自立の支援を行う。施設入所支援
・生活介護
・就労継続Ｂ
・共同生活援助
・相談支援等を展開中。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小原 章弘 |
| 従業員数(就業場所) | 28人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 営利を目的としない福祉施設なので ・障害のある人を理解し ・よき援助者であると同時に共に生きる福祉の心の厚い者の集りである。 |
求人特記事項
○無資格・未経験の方でも安心して働くことができます。 ○経験者優遇！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊労働基準法第１５条により ・労働条件通知書等の書面で労働条件を明示することが定められています。 （ハローワーク総社・倉敷労働基準監督署）