新着
保育士（フルタイム）くじらグループ事業所内・めだか保育園
株式会社 マミーズファミリー
愛媛県八幡浜市五反田１−７３−４ めだか保育園
月額228,360円〜230,955円
正社員以外
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
1日前
新着
保育士 くじらグループ事業所内・めだか保育園
株式会社 マミーズファミリー- 給与月額228,360円〜230,955円
- 勤務地愛媛県八幡浜市五反田１−７３−４ 「めだか保育園」
正社員以外完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月12日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 38010-37755061
仕事内容
働き方改革のため週休３日のフルタイムパート社員募集！ 週休３日でプライベート充実！園児１５名の小さな保育園です。 一人ひとりにじっくり寄り添うあたたかい担当制保育を実施。 行事に追われず、毎日の保育をのびのび楽しめる環境です。 絵本やわらべ歌もたくさん♪子どもの個性を大切に育てます。 ＩＴで管理業務もラクラク！タッチ操作で安全確認も安心。 正社員も目指せるチャンスあり。 あなたの笑顔を待っています！ 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
愛媛県八幡浜市五反田１−７３−４ 「めだか保育園」
最寄り駅：記載なし
勤務時間
記載なし
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名（全従業員中２３名登用実績あり） |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 226,630円〜226,630円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 700 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 マミーズファミリー
所在地
愛媛県松山市南町２丁目８番１７号
設立年
2002年
従業員数
270人
事業内容
認可保育所や小規模保育所の運営。銀行や病院
・介護施設等の事業所内保育所の運営。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 増田 かおり |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | マミーズファミリーとは「お母ちゃんたちの家族」という意味です。皆で心を合わせて ・日本一お母さんを元気にして ・お子さんを日本一可愛がる日本一ハッピーな保育所を目指しています。 |
求人特記事項
■魔法のＩＴシステム（独自のシステム）を導入し ・タッチパネル で子どもの安全管理（投薬 ・睡眠時呼吸確認 ・点呼） ・指導計画の 作成もラクラク。作業負担を軽減！ ■保育の仕事を通じて成長を実感できるようキャリアパスと手当て が連動する仕組みがあります。 ●美容・健康サポート（リラクゼーションサロンＲｅｆｒｅ：松山 ・新居浜） ＊マイカー通勤可：駐車場有（要相談） 笑顔も ・未来も ・育てる場所 週休３日制で無理なく働けます！ ※過去に特定性犯罪歴がないこと（こども性暴力防止法施行に伴う事項）