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家電取付［宇宿］
株式会社 コーアガス日本- 給与月額185,000円〜280,000円
- 勤務地鹿児島県鹿児島市宇宿２−２−１８
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備トライアル雇用オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月10日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 46010-34836361
仕事内容
◇手先が器用な方や安定した会社でキャリアアップしたい方、 手に職を付けたい方など、一つでも当てはまる方は大歓迎！ 【業務】 〇家電機器の運搬・設置 〇現場の確認・見積書作成 〇社内外問い合わせ対応 等
勤務条件
勤務地
鹿児島県鹿児島市宇宿２−２−１８
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時30分
休日
土日
応募条件
必要な経験・スキル家電販売・設置等の実務経験者優遇
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 185,000円〜280,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 44,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均8時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社 コーアガス日本
所在地
鹿児島県鹿児島市宇宿二丁目１番１３号
設立年
1955年
従業員数
255人
事業内容
ＬＰガス関連事業
・都市ガス小売事業
・電力事業
・新エネルギー事業
・リフォーム事業
・家電販売事業 等 ※鹿児島子育て応援企業
・かごしま健康企業宣言
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役ＣＥＯ兼社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 上薗 真歩 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 燃料小売業 |
| 会社の特長 | 県下に約８２，０００戸の顧客をもつ ・総合エネルギー企業。関連会社は ・南日本ガス（都市ガス）やタキ運輸（高圧ガス輸送） ・コーアオートガス（オートガス燃料）等があります。 |
求人特記事項
【マイカー通勤】駐車場：敷地内（自己負担：５００円／月） ・断続的監視業務有り 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ※応募前 ・職場見学歓迎します！ ※オンライン自主応募可：オンライン自主応募の場合紹介状不要 ★年間休日は ・３年連続日数増加中！２０２６年度は１１７日 ※賞与は ・昨年度の全社員平均を記載 〇福利厚生として ・ガス代還元金制度や運転免許取得費貸与制度 ・永年勤続表彰 ・営業成績優秀者表彰 ・制服貸与 等があります。 〇近年 ・働き方改革として業務効率化の為 ・ＩＯＴ技術を導入しな がらも ・社内はコミュニケーションが活発で ・人柄が良い社員が 多く ・長期に渡ってキャリアアップできる働きやすい環境です。 （昨年実績：平均勤続年数１４．１年） トライアル雇用併用求人