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介護支援専門員(居宅介護支援事業所)
医療法人 菊野会
鹿児島県南九州市川辺町田部田4848−4 「居宅介護支援事業所」
月額204,600円〜254,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
12日前
・介護保険・医療・福祉・障害者の施設と連携 ・ケアプラン作成・サービス調整 ・訪問し、アセスメント・課題分析・プラン作成・担当者会議モニタリング支援経過含む・評価 ・24時間相談体制 ・包括からの困難事例対応 ・ケア会議 ・BCPや虐待・身体拘束等の取り組み ・研修会の参加 ・法人内の各種研修・勉強会業務の変更範囲:なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,179円〜1,497円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 17 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均6時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 菊野 竜一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 3人 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 建物4階建 ・白衣貸与 ・看護研修会 ・バレーボール ・ソフトボール ・基準看護 ・託児所あり。 |
*有給取得率62%以上 年間年次有給取得平均日数10日 *残業申請承認制により ・時間外手当を支給 *育児休業復帰後の短時間勤務取得可 *面接前 ・全事業所部署見学可 *雇用保険は週の所定労働時間が20時間以上の契約の場合 適用されます。 *社会保険は労働日数・就業時間等の要件を満たす場合は 加入します。