商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ ≪急募≫
アクサ生命保険株式会社 太田営業所 館林分室
群馬県館林市大手町１０−８ 館林市産業振興センター内
月額180,000円〜240,000円
正社員
残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
14日以上前
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ 〈急募！！〉
アクサ生命保険株式会社 高崎営業所 富岡分室- 給与月額180,000円〜360,000円
- 勤務地群馬県富岡市富岡１１２１−１ 富岡商工会議所内１Ｆ
正社員残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKオンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中急募
- 掲載日
- 2026年9月4日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 10080-02392661
仕事内容
（１）商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承継のコンサルティング営業 （２）個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 アクサ生命は群馬県と健康経営に関する連携協定を締結しており、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です） 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
群馬県富岡市富岡１１２１−１ 富岡商工会議所内１Ｆ
最寄り駅：上信電鉄 上州富岡駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)(1)9時15分〜17時00分 (2)(2)9時15分〜16時15分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 簡単なＰＣ入力 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 180,000円〜360,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 0 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定3回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
アクサ生命保険株式会社 高崎営業所 富岡分室
所在地
群馬県富岡市富岡１１２１−１ 富岡商工会議所内１Ｆ
設立年
2000年
従業員数
8,147人
事業内容
生命保険業
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役ＣＥＯ |
|---|---|
| 代表者名 | 安淵 聖司 |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 850億円 |
| 産業分類 | 生命保険業 |
| 会社の特長 | 全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会議所でアクサ生命の各種保険制度が採用されています。（２０２３年３月現在） |
求人特記事項
☆２０２３年７月入社以降の募集要項となります。 入社後３年間の一貫した研修カリキュラムで ・社員の育成を行い ます。 ＊入社初月は研修期間となります。 研修期間の就業時間１０時から１６時（休憩６０分） 研修手当（月額）：１１万円＋交通費 ＊最低賃金を下回る場合は ・差額を支給します。 ＊昇給・賞与については変動があるため ・０と表示しております。 ＊勤続２年以上で退職一時金の支給かつ確定拠出年金の受給資格 あり。 ★育児手当：同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合 ・お子さま１人につき入社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大 ２人で１０万円）を支給します。 ★中学就学前の子または孫を養育されている場合 ・もしくは孫の 養育を補助する場合 ・ご希望により就労時間を１日６時間に設定 できます。 ☆ＷＥＢ会社説明会 スマートフォンでも参加ＯＫ！ 要事前連絡